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SW 36: Inklusive Sprache

Sprache ist die Grundlage unserer Kommunikation. Sie ist Ausdruck von Kultur, gesellschaftlichen Normen und Werten. Sie kann uns inspirieren und zu Tränen rühren, aber genauso verunsichern und ausgrenzen.

» Synergiewerkstatt 36


Allyship – Power für Diversity

Im Interview mit Dr. Angelika Schrand (CONTUR) zeigt Dr. Petra Köppel auf, wie „Allies“, also Verbündete, eine inklusive Kultur mitgestalten können, und was sie dafür brauchen.

 

» Aktuelles


Synergiewerkstatt 13: Roll out Diversity - Awareness Trainings für Führungskräfte und der Einsatz von MultiplikatorInnen

27. November 2013 in Berlin

Gastgeber: DB Mobility Networks Logistics

Teilnehmende Unternehmen

Allianz Re

AXA Konzern AG

BASF SE

Bayer Pharma AG

Berliner Stadtreinigungsbetriebe

Berliner Verkehrsbetriebe A.ö.R.

Boehringer Ingelheim Pharma GmbH & Co. KG

Commerzbank AG

Daimler AG

DB Akademie GmbH

DB Mobility Logistics AG

Deutsche Bahn AG

Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e.V. (DLR)

Diakonie Michaelshoven

ECE Projektmanagement G.m.b.H. & Co. KG

ERGO Versicherungsgruppe

Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

GEA Group AG

Helmholtz-Gemeinschaft Deutscher Forschungszentren

IBM Deutschland GmbH

IKEA Deutschland GmbH & Co. KG

KfW Bankengruppe

KPMG AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Landesbank Berlin AG

LANXESS Deutschland GmbH

Leuphana Universität Lüneburg

Merck KGaA

MGEPA NRW. Zentrum Frau in Beruf und Technik / KIM - Kompetenz im Management

RWE AG

Siemens AG

Talanx Service AG